موعد صرف زيادة المرتبات والمعاشات الجديدة 2025 بعد توجيهات الرئيس - شبكة أطلس سبورت

 بدأت الحكومة المصرية في تنفيذ حزمة من الإجراءات لحماية المواطنين من تأثيرات الظروف الاقتصادية وتشمل هذه الإجراءات زيادة المرتبات والمعاشات للمساهمة في تحسين الوضع المالي للموظفين وأصحاب المعاشات. 

وفي هذا السياق، يترقب العديد من المصريين موعد صرف الزيادة المرتقبة في المرتبات والمعاشات لعام 2025 ويتسعرض تحيا مصر التفاصيل الكاملة.

موعد صرف زيادة المرتبات 2025

أعلن أحمد كجوك، وزير المالية، عن موعد تنفيذ الزيادة الجديدة في المرتبات الحكومية لعام 2025. حيث من المقرر صرف زيادة الحد الأدنى للأجور، والذي سيصل إلى 7000 جنيه شهريًا في جميع أجهزة الدولة، بداية من أول يوليو 2025. 

وهذا القرار يأتي في إطار دعم المواطنين وتحقيق العدالة الاجتماعية، خاصة في ظل الظروف الاقتصادية الصعبة التي يشهدها المواطنون.

موعد صرف زيادة المعاشات 2025

أما فيما يخص المعاشات، فقد كشف وزير المالية عن أن الزيادة في المعاشات ستكون في يوليو المقبل أيضًا، حيث سيتم تنفيذ زيادة بنسبة 15% على المعاشات في نفس الموعد.

 ويأتي هذا القرار لتخفيف العبء عن أصحاب المعاشات الذين يشكلون شريحة كبيرة من المجتمع، لاسيما مع ارتفاع أسعار السلع والخدمات في الفترة الأخيرة.

تفاصيل الزيادة في الحد الأدنى للأجور لعام 2025

في خطوة لتحسين الوضع المالي للموظفين في القطاع الحكومي، تم تحديد زيادة جديدة في الحد الأدنى للأجور لعام 2025، والتي تشمل:

الدرجة الممتازة: من 12,200 جنيه إلى 13,800 جنيه.
الدرجة العالية: من 10,200 جنيه إلى 11,800 جنيه.
درجة مدير عام: من 8,700 جنيه إلى 10,300 جنيه.
الدرجة الأولى: من 8,200 جنيه إلى 9,800 جنيه.
الدرجة الثانية: من 7,200 جنيه إلى 8,500 جنيه.
الدرجة الثالثة التخصصية: من 6,700 جنيه إلى 8,000 جنيه.
الدرجة الرابعة: من 6,200 جنيه إلى 7,300 جنيه.
الدرجة الخامسة والخدمات المعاونة: من 6,000 جنيه إلى 7,100 جنيه.
الدرجة السادسة والخدمات المعاونة: من 6,000 جنيه إلى 7,100 جنيه.

الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص لعام 2025

وفي سياق متصل، قرر المجلس القومي للأجور رفع الحد الأدنى للأجور للعاملين في القطاع الخاص إلى 7,000 جنيه شهريًا، مقابل 6,000 جنيه في العام الماضي. كما تقرر أن يكون الحد الأدنى للعلاوة الدورية للعاملين في القطاع الخاص 250 جنيهًا شهريًا.

ولأول مرة، تقرر أيضًا تحديد حد أدنى للأجر في الوظائف المؤقتة أو الجزئية، بحيث لا يقل الأجر عن 28 جنيهًا صافيًا في الساعة، وفقًا لما نص عليه قانون العمل.

شرائح التأمينات الاجتماعية في مصر لعام 2025

وتستمر الحكومة في ضبط وتنظيم شرائح التأمينات الاجتماعية، حيث تم تحديد الجدول الجديد للشرائح وفقًا للأجور الشهرية على النحو التالي:

الشريحة الأولى: 1495 جنيهًا.
الشريحة الثانية: 1725 جنيهًا.
الشريحة الثالثة: 1840 جنيهًا.
الشريحة الرابعة: 2300 جنيه.
الشريحة الخامسة: 2645 جنيهًا.
الشريحة السادسة: 2990 جنيهًا.
الشريحة السابعة: 3335 جنيهًا.
الشريحة الثامنة: 3680 جنيهًا.
الشريحة التاسعة: 4025 جنيهًا.
الشريحة العاشرة: 4370 جنيهًا.
الشريحة الحادية عشرة: 4715 جنيهًا.
الشريحة الثانية عشرة: 5060 جنيهًا.
الشريحة الثالثة عشرة: 5405 جنيهات.
الشريحة الرابعة عشرة: 11592 جنيهًا.